Адрес:

355017, г. Ставрополь, 

ул. Пушкина, 1 (корпус 21)

+7 (8652) 33-06-58

Приемная комиссия

8 (8652) 95‑68‑13

Кафедра государственного, муниципального управления и экономики труда

1 фото ГМУ.jpg
3 фото ГМУ.jpg
2 фото ГМУ.JPG

Контактная информация
Адрес: г. Ставрополь, ул. Пушкина, 1, корпус №21, ауд. 501, 504
Телефон: 8(8652) 95-68-00 добав. 48-30, 48-21
Email: sma@ncfu.ru

Направления подготовки

Бакалавриат:

  • 38.03.04 Государственное и муниципальное управление, направленность (профиль) «Государственная и муниципальная служба», «Региональное и муниципальное управление»;
  • 38.03.03 Управление персоналом, направленность (профиль) «Управление человеческими ресурсами».
  • 43.03.01 Сервис (профиль) «Кадровый сервис и организационно-правовой консалтинг».

Магистратура:

  • 38.04.04 Государственное и муниципальное управление, направленность (профиль) «Государственное управление», «Современные технологии регионального управления и местного самоуправления», «Управление проектами и инновациями в сфере социального предпринимательства и некоммерческого сектора региона»;
  • 38.04.03 «Управление персоналом», направленность (профиль) «Экономика труда и управление персоналом». Программа является сетевой и реализуется совместно с Южным федеральным университетом. В 2020 году осуществлен набор на  международную программу двойных дипломов с Самаркандским государственным университетом «Кадровый менеджмент».

Цель образовательных программ, реализуемых на кафедре

Основная стратегическая цель кафедры – удовлетворение потребностей экономики СКФО в подготовке управленческих кадров, владеющих компетенциями формирования и реализации стратегий разного уровня, создания механизмов и реализации технологий устойчивого социально-экономического развития  организации, региона, страны.

Кадровый состав
  1. Калюгина Светлана Николаевна - заведующая кафедрой, доктор экономических наук, профессор
  2. Астахова Елена Александровна - кандидат экономических наук, доцент
  3. Белолапенко Юрий Вячеславович - кандидат экономических наук, доцент
  4. Грузинова Ирина Сергеевна– старший преподаватель
  5. Кальная Анастасия Юрьевна - кандидат экономических наук
  6. Карамышева Дина Борисовна - кандидат экономических наук, доцент
  7. Кузнецова Оксана Николаевна - кандидат социологических наук, доцент
  8. Кривокора Евгения Ивановна - кандидат экономических наук, доцент
  9. Лазарь Наталья Викторовна - ассистент
  10. Ларионова Наталья Александровна - кандидат экономических наук, доцент
  11. Лунина Виктория Валерьевна - кандидат психологических наук, доцент
  12. Мухорьянова Оксана Анатольевна - кандидат экономических наук, доцент
  13. Пьянов Александр Иванович - кандидат социологических наук, доцент
  14. Сыров Юрий Дмитриевич - ассистент
  15. Фурсов Виктор Александрович - доктор экономических наук, профессор
  16. Шатская Алина Александровна - ассистент
  17. Юринок Елена Анатольевна - ассистент

Какие профессиональные компетенции приобретут студенты

Студенты  научатся  разрабатывать нормативно-правовые акты и регламенты, стратегии развития социально-экономических систем различного уровня, проекты и программы развития территорий,  эффективно исполнять управленческие решения на всех уровнях управления - от структурных подразделений организаций до региональных социально-экономических систем, применять соответствующие инструменты и технологии регулирующего воздействия при реализации управленческого решения, использовать различные теории мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, организовывать групповую работу и формировать команды, проектировать организационную структуру, осуществлять распределение полномочий и ответственности на основе их делегирования, проводить аудит человеческих ресурсов и диагностику организационной культуры, применять информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.


Организации, в которых работают выпускники
  • Дума Ставропольского края
  • Правительство Ставропольского края
  • Правительство Кабардино-Балкарской Республики
  • Правительство  Карачаево-Черкесской республики
  • Министерство экономического развития Ставропольского края
  • Министерство физической культуры и спорта Ставропольского края
  • Министерство образования Ставропольского края
  • Министерство сельского хозяйства СК
  • Дума города Ставрополя
  • Администрация города Ставрополя
  • Администрация города-курорта Железноводска Ставропольского края
  • Комитет городского хозяйства администрации г. Ставрополя
  • Администрация Промышленного района г. Ставрополя
  • Администрация Ленинского района г. Ставрополя
  • Администрация Октябрьского района г. Ставрополя
  • ФГАОУ ВО «Северо-Кавказский федеральный университет»
  • ГБУ Ставропольского края «Центр молодежных проектов»
  • АО «Курорты Северного Кавказа» (АО «КСК»)
  • НО «Цент поддержки предпринимательства в Ставропольском крае»
  • НО «Фонд содействия инновационному развитию Ставропольского края»
  • Комитет Ставропольского края по пищевой и перерабатывающей промышленности, торговле и лицензированию
  • ПАО Ставропольский радиозавод «Сигнал»
  • Торгово-промышленная палата Ставропольского края
  • ГУП СК «Крайтеплоэнерго»
  • ООО «СТИЛСОФТ»
  • АО «Концерн Энергомера»
  • ООО «ОМЕГА сервис» и др. коммерческие и некоммерческие организации

Объекты профессиональной деятельности выпускников

  • по направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление» - профессиональная служебная деятельность на должностях государственной гражданской службы РФ, на должностях государственной гражданской службы субъектов РФ, на должностях муниципальной службы; профессиональная деятельность на должностях в государственных и муниципальных предприятиях и учреждениях,  научных и образовательных организациях,  политических партиях, общественно-политических, некоммерческих и коммерческих организациях, правоохранительных  органах;
  • по направлению подготовки «Управление персоналом» и «Сервис»  объектами профессиональной деятельности могут быть: службы управления персоналом организаций любой организационно-правовой формы в промышленности, торговле, на транспорте, в банковской, страховой, туристической и других сферах деятельности, в том числе научно-исследовательских и образовательных  организаций; службы управления персоналом государственных и муниципальных органов управления; службы занятости и социальной защиты населения регионов и городов, кадровые агентства; организации, специализирующиеся на управленческом и кадровом консалтинге и аудите и др.

Возможные профессии выпускников
По направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление»

  • руководители — должности руководителей и заместителей руководителей государственных и муниципальных  органов власти и их структурных подразделений, руководители государственных и муниципальных организаций (председатель правительства, губернатор, министр, заместитель министра, глава администрации. мэр, руководитель центра социальной защиты населения, руководитель МФЦ, руководитель   социального фонда  и др.),
  • помощники (советники) — должности, учреждаемые для содействия и помощи  руководителям государственных и муниципальных  органов власти (советник  министра, советник  ректора,  помощник главы администрации, советник губернатора),
  • специалисты и консультанты  — должности, учреждаемые для профессионального  обеспечения выполнения государственными и муниципальными органами установленных задач и функций, должности специалистов в  государственных и муниципальных  организациях (специалист  управления по работе с жалобами населения Правительства Ставропольского края, специалист аналитического отдела,  консультант  отдела кадров и др.);
  • обеспечивающие специалисты — должности, учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности государственных и муниципальных органов и организаций  (специалист организационного отдела, главный специалист протокольного управления,  ведущий специалист  секретариата и др.)
По направлению подготовки «Управление персоналом» и «Сервис» 

  • Специалист по управлению персоналом
  • Специалист по развитию персонала
  • Специалист по подбору персонала
  • Специалист по подбору и адаптации персонала
  • Специалист по организационному развитию
  • Специалист по внутренним коммуникациям
  • Специалист по корпоративному обучению
  • Специалист по кадровому делопроизводству
  • Специалист  по  заработной плате и бюджетированию
  • Инспектор (менеджер) по кадрам
  • Менеджер по нормированию и организации труда
  • HR-аналитик
  • HR-специалист
  • Тренинг- менеджер
  • HR-generalist
  • Менеджер по обучению
  • Рекрутер
  • Аналитик по работе со штатным расписанием
  • T&D-менеджер  (Training and Development)
  • L&D-менеджер  ( Learning and Development)
  • Менеджер по управлению талантами
  • Менеджео по управлению знаниями
  • Асессор, специалист по ассессменту
  • Карьерный консультант
  • Руководители: директор по персоналу и административной работе, начальник отдела, заместитель начальника отдела, руководитель группы, руководитель службы
Достижения кафедры

Студенты кафедры стали победителями и призерами следующих мероприятий:

  • Федеральная программа «Ты - предприниматель», проект «Бизнес-старт»,
  • Всероссийская студенческая Олимпиада «Управление персоналом: вчера, сегодня, завтра»,
  • Всероссийский межвузовский студенческий научно-технический фестиваль «ВУЗПРОМФЕСТ»,
  • Международный конкурс научно-исследовательских работ студентов, магистрантов и аспирантов «Экономическое развитие страны: современные вызовы и пути их решения»,
  • Конкурс социальной рекламы «Новый взгляд», проводимый Генеральной прокуратурой РФ,
  • Региональный конкурс социальных проектов юга России международной программы студенческих предпринимательских проектов «Enactus»,
  • Всероссийский кубок по менеджменту среди студентов «Управляй!»,
  • V Международный конкурс для детей и молодежи "МЫ МОЖЕМ!",
  • Всероссийский Акселератор социальных инициатив RAISE,          
  • Конкурс научно-инновационных проектов «УМНИК»,
  • Всероссийский конкурс студенческих работ им. В.И. Щербакова,         
  • Всероссийский конкурс выпускных квалификационных работ в области государственного и муниципального управления,
  • Всероссийская олимпиада «Я-профессионал»,       
  • Международная конференция студентов, аспирантов и молодых ученых "Ломоносов" 2019.
  • Грантовый  молодежный форум «Машук»
  • Грантовые конкурсы Россмолодежи  

Студенты кафедры  являются  именными стипендиатами :

  • Стипендия Президента Российской Федерации
  • Стипендия Правительства Российской Федерации
  • Стипендия Губернатора Ставропольского края
  • Стипендия главы Администрации  г. Ставрополя
  • Стипендия фонда В. Потанина и др. 

Достижения коллектива кафедры

  • 2016 г. - диплом   победителя конкурса СКФУ «Лучшая кафедра года» в номинации «Лучшая кафедра по воспитательной работе»
  • 2017 г.  -  диплом победителя международного конкурса «Эффективная кафедра высшей школы» в номинации «Лучший научно-педагогический коллектив кафедры»;
  • 2017 г.  -  диплом победителя всероссийского конкурса «Социальное предпринимательство: образование – 2017», проводимого Фондом «Наше будущее» и РЭУ им. Г.В. Плеханова при поддержке Совета Федерации Федерального Собрания России; 
  • 2018 г.  – диплом   победителя конкурса СКФУ «Лучшая кафедра года» в номинации «Лучшая кафедра по связям с работодателями»;
  • 2019 г.  -   диплом победителя  грантового конкурса Фонда  им. В. Потанина,  магистерская  программа  «Управление проектами и инновациями в сфере социального предпринимательства и некоммерческого сектора региона»;
  • 2020 г.  –  дополнительная образовательная программа  «Управление персоналом» вошла в перечень программ СКФУ, ставших победителями Всероссийского конкурсного проекта в сфере ДПО «Образовательный марафон».
  • 2021 г.  – образовательные программы кафедры вошли в ТОП-20 рейтинга ведущих вузов России, реализующих программы по государственному и муниципальному управлению международного информационного агентства «Интерфакс»
  • 2022  г. – диплом победителя XXI российского конкурса  образовательных программ и методического обеспечения  подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области муниципального управления
  • 2023  г. – диплом победителя Всероссийского конкурса  на лучшую социальную практику среди образовательных организаций высшего образования, реализуемую по технологии «Обучение служением», проводимого Министерством науки и высшего образования РФ, Национальным исследовательским университетом «Высшая школа экономики» и Ассоциацией волонтеров РФ.

Возможности для дополнительного обучения, научной, исследовательской деятельности

На кафедре реализуются следующие программы дополнительного образования:

  • «Государственное и муниципальное управление»
  • «Управление персоналом»
  • «Управление персоналом государственной и муниципальной службы»
  • «Специалист по управлению персоналом и кадровому делопроизводству»
  • «Социальное предпринимательство и социальные инновации»
  • «Бережливое производство в государственной и муниципальной сфере»
  • «Проектная деятельность в развитии территории»
  •  «Управление некоммерческой организацией»
  • «Эффективное управление социально-экономическим развитием муниципального образования»
  • «Цифровые технологии в государственном и муниципальном управлении»
  • «Цифровая трансформация HR: новые возможности для бизнеса»
  • «Эффективное государственное управление» и др.

За  последние   5 лет  коллективом кафедры было реализовано более 80 ДОП и КПК , по которым прошли обучение более 1700  слушателей,  среди которых муниципальные служащие региона, государственные гражданские служащие органов МВД,  Правительства Ставропольского края, Правительства Кабардино-Балкарской Республики, Правительства  Карачаево-Черкесской Республики, Правительства  Республики Абхазия, Правительства Республики Южная Осетия,  министерств и ведомств  региона, руководители и сотрудники вузов СКФО,  ЮФО,  Республики Южная Осетия,  ЗАО «Ставропольский винно-коньячный завод», АО «Зеленокумскрайгаз», ГБУ «Ставропольский краевой клинический онкологический диспансер»,  ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго», АО «Газпром газораспределение Ставрополь» и др.


Научные направления кафедры:
  • «Теория и практика современного государственного и муниципального управления»
  • «Актуальные проблемы социального развития и управления человеческими ресурсами».

В рамках данных направлений осуществляется исследование актуальных проблем управления в социально-экономических системах различного уровня и хоздоговорная научная работа, включающая внедрение достижений современной науки в практическую деятельность органов власти и предприятий региона.

Коллектив кафедры  выполнял следующие научно-исследовательские работы:
  • Разработка основных направлений повышения конкурентоспособности фирмы;
  • Разработка стратегии развития предприятия в условиях финансового кризиса;
  • Социально-экономическое положение граждан пожилого возраста и качество социального обслуживания;
  • Исследование удовлетворенности качеством и объемом предоставляемых социальных услуг в муниципальных районах Ставропольского края;
  • Анализ проблем участия субъектов малого и среднего бизнеса в сетевых ритейлах;
  • Аудит соответствия  должностных и квалификационных характеристик персонала требованиям профессиональных стандартов;
  • Мониторинг удовлетворенности населения качеством и доступностью государственных и муниципальных услуг  в сфере социальной защиты населения Ставропольского края;
  • Мониторинг удовлетворенности населения качеством и доступностью государственных и муниципальных услуг, предоставляемых органами местного самоуправления города Ставрополя и др.
Коллектив кафедры  реализовал на территории Ставропольского края следующие социальные проекты:
  • «Организация правового просвещения жителей муниципальных образований Ставропольского края по основам местного самоуправления, реализации прав граждан на участие в местном самоуправлении». (Приняли участие более 1065 чел. из 315 муниципальных образований края)
  • «Детский форсайт. Проектная деятельность как средство профориентации школьников» (Приняли участие более 400 школьников и студентов учреждений СПО на территории Шпаковского и Георгиевского районов Ставропольского края)
  • «Организация и проведение семинаров, стажировок, онлайн-лекций и конференций, «круглых столов» по вопросам развития местного самоуправления в Ставропольском крае» (Приняли участие более 140 муниципальных служащих Ставропольского края)
  • «Чемпионат бизнес-кейсов по социальному предпринимательству» для школьников и студентов учреждений СПО (Приняли участие более 500 школьников и студентов Ставропольского края)
  • «Путевка в жизнь» обучение  воспитанников и выпускников детских домов основам социального проектирования (Приняли участие более 70 воспитанников детских домов Ставропольского края)

Коллектив кафедры  проводил исследования по научным грантам РФФИ и РНФ:
  • «Кадровая безопасность России в условиях геополитических изменений и поликультурной среды» проект № 18-010-00732 А;
  • «Комплексная оценка влияния миграции молодежи на рынок труда приграничных регионов Северного Кавказа» проект №18-010-00887 А;
  • «Трансакционный генезис региональных инновационных систем» проект № 19-011-20133А.
  • «Сглаживание территориальной асимметрии развития городских и муниципальных округов основа устойчивого экономического развития Ставропольского края» проекта № 23-28-10154


Общественная деятельность кафедры:
Сотрудники кафедры являются независимыми экспертами и членами комиссий и советов в органах региональной и муниципальной власти:
  • аттестационные квалификационные комиссии по проведению аттестации, квалификационного экзамена, назначения на должности государственных гражданских и муниципальных служащих;
  • комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских и муниципальных  служащих, замещающих должности государственной гражданской и муниципальной  службы и комиссий по урегулированию конфликта интересов;
  • экспертно-методические и  Общественные  советы  при органах власти Ставропольского края,;
  • межведомственная комиссия по оптимизации бюджетных расходов в Ставропольском крае,
  • конкурсы «Лучший муниципальный служащий», региональный этап конкурса «Лучшие муниципальные практики», «Лучший сотрудник ЗАГС»,  «Мастер года» и др.

Необходимые для обучения веб-ресурсы 

  • ru – научная электронная библиотека eLIBRARY.RU;
  • com – издательство «Лань», электронно-библиотечная система;
  • biblioclub.ru – электронно-библиотечная система «Университетская библиотека онлайн»;
  • mgimo.ru – правила оформления библиографического описания и библиографических ссылок.
  • www.consultant.ru – компьютерная правовая справочная система;
  • www.garant.ru – информационно-правовой портал;
  •  http://biblio-online.ru - электронная библиотечная система «Biblio-online.ru» издательства «Юрайт» ONLINE»;
  • www.gks.ru – официальный сайт Федеральной службы государственной статистики
  • uisrussia.msu.ru – Университетская информационная система РОССИЯ (УИС РОССИЯ);
  • www.rsl.ru - Электронная библиотека диссертация Российской государственной библиотеки и др.